为认真贯彻落实十六届县纪委四次全会精神，深化拓展省委“三个年”活动和县委“四比四创”主题实践活动，客观分析上年度取得的工作成绩及存在问题，安排部署2024年全面从严治党工作，3月18日上午，县林业局召开了2024年林业暨全面从严治党工作会议。

会议指出，2023年县林业局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻“绿水青山就是金山银山”理念，坚持把业务工作和“以案促改”齐抓共推，在森林资源管理、国土绿化、产业建设、项目建设、党风廉政建设等方面取得了一定成绩和进步，但在干部担当作为、作风能力建设、服务效能提升、全面从严治党管党等方面依然存在亟待解决的问题。

会议强调，2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，更是林业干部展现新气象、新作为的一年，要“敢为争先、实干增效”，深入推进党风廉政建设，有效服务和保障林业高质量发展。一是要突出抓好政治建设。巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，深化政治忠诚教育和党性党纪教育，加强党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是要建强基层组织堡垒。积极开展以“政治功能优、班子建设优、制度落实优、党员队伍优、工作业绩优”为主要内容的“五优党支部”创建活动，推进基层党支部标准化规范化建设，推动全面从严治党向基层延伸。按照《林业系统基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动实施方案》，做到强弱补短，争先进位。三是要锻造过硬干部队伍。用好干部综合考核机制，树立重实干、重一线、重担当的选人用人导向，优先推荐贡献突出、埋头苦干、群众认可的优秀干部，对混日子、不作为的“躺平式干部”果断予以调整。四是要锤炼严实工作作风。深化干部作风能力提升年活动，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，科级领导干部要以身作则，带头遵纪守法、带头廉洁自律，积极践行“忠诚、干净、担当”的工作标准，同时要严格执行日常监督管理办法，加强“第一种形态”运用力度，对少数干部拈轻怕重、躺平甩锅、得过且过等作风问题进行整治。五是要夯实管党治党责任。深刻汲取林业系统违纪违法案件的沉痛教训，严格落实全面从严治党管党政治责任，进一步细化党委主体责任和班子成员“一岗双责”，持续开展“以案促改”，保持警钟长鸣。